NEWS: Výkaz Oznámení o nástupu od července 2024
V článku DPP od července 2024 a ledna 2025 byly shrnuty zásadní obrysy změn týkajících se zaměstnání v DPP. V článku Nový výkaz VPDPP byl interpretován nový typ výkazu pro DPP, jež se začne používat od 1.7. 2024. Zde bych pro vývojáře poznamenal cennou část: Dotazy a odpovědi, kterou ČSSZ pro tento výkaz zveřejnila.
V pátek 7.6. ČSSZ informovala o dalších podstatných změnách, cituji:
Rádi bychom Vás informovali, že 1.7.2024 bude zahájen příjem datové věty ONZ 2022 verze 1.3, která reflektuje legislativní změny v souvislosti se zahájením přijmu VPDPP (Výkaz příjmů zúčtovaných zaměstnavatelem zaměstnancům činným na základě dohody o provedení práce). Definici nové verze datové věty ONZ naleznete na stránce Definice e - Podání ONZ. Upozorňujeme, že v této souvislosti došlo k aktualizaci těchto číselníků: Číselník důvodů neposkytnutí podkladů pro ÚP (podpora v nezaměstnanosti) a Číselník zdravotních pojišťoven, které naleznete na stránce Číselníky ČSSZ. Do testovacího prostředí bylo toto e-Podání již nasazeno.
V návaznosti na zavedení eNeschopenky plánujeme k 1. 1. 2025 digitalizovat další dávky nemocenského pojištění (ošetřovné, dlouhodobé ošetřovné, peněžitou pomoc v mateřství tj. potvrzení o datu porodu a otcovskou poporodní péči), které jsou dosud ošetřujícími lékaři vyplňovány na papírových formulářích. V této souvislosti dojde ke změnám v e-Podání NEMPRI a zavedení nového podání pro OSVČ. Podrobnější informace zveřejníme do konce srpna. Na úterý 10. 9. 2024 plánujeme Teams workshop pro vývojáře HR systémů s podrobnými informacemi o změnách. Bližší informace o workshopu včas rozešleme. Konec citace.
První část zprávy stran výkazu Oznámení o nástupu (dále jen ONZ) a nové datové věty, reaguje na změny týkající se DPP od července 2024 a ledna 2025. Výkaz VPDPP bude sloužit pro report všech DPP, které bude zaměstnavatel zpracovávat a vypadalo to, že výkaz ONZ nebude k ničemu v návaznosti na DPP třeba. ČSSZ jej však z některých praktických důvodů, které zatím nebudu dramaticky rozvádět, ponechává jako volitelný výkaz pro DPP (pochopitelně pro ostatní typy PPV bude nadále výkaz ONZ používán stejně jako doposud). Zjednodušeně řečeno výkaz ONZ bychom museli u DPP použít jedině tehdy, když by dotyčný byl skrze DPP nemocensky pojištěn a DPP skončila, jinak do konce roku 2024 nedává praktický smysl výkaz ONZ u DPP používat. Od ledna 2025 bude mít výkaz ONZ u DPP i jiný smysl využití, ale o tom až někdy příště.
Druhá část zprávy znamená plnou digitalizaci přenosu informací i u všech ostatních sociálních událostí skrze kanál e-neschopenek od ledna 2025, zatímco doposud to jsou jen sociální události typu DPN a Karanténa.
Tomáš Smutný
Upozornění: Záznam více než tříhodinového online školení Dohody o pracích mimo pracovní poměr a zaměstnání malého rozsahu ze všech úhlů pohledu v praktických příkladech si můžete objednat za 2 500 Kč na adrese mzdyapp@tcc.cz.
Webový seminář nabízí kompletní objasnění veškerých pravidel výpočtů exekučních i insolvenčních srážek na modelových příkladech včetně změn, které v legislativě v těchto tématech nastaly (pozor na změnu od 1.7.2024). Vše bude probráno v příkladech a animacích včetně řešení.
- 10. červen 2024